Debruçar na operacionalização das instâncias colegiadas e analisar como ocorrem as interfaces no trabalho conjunto com as equipes de saúde permite encontrar respostas para a superação de diversos obstáculos e caminhar para alcançar o efetivo controle social tão necessário à defesa SUS. O trabalho permite aos Conselheiros, o exercício do controle social, legitima o papel do Conselho junto às equipes e desmitifica para os trabalhadores, o papel do conselheiro, sendo visto como aliado na busca de um serviço de saúde efetivo. Gestores, trabalhadores e usuários motivados se apropriam dos espaços colegiados e fazem o SUS acontecer em sua plenitude. A transformação da realidade para a promoção da qualidade de vida dos cidadãos perpassa pelo envolvimento social nas políticas públicas que possibilita construir um SUS potente que alcance quem mais precisa e ressignifica outros princípios como da igualdade, liberdade, diversidade e solidariedade.
A experiência de compartilhar a gestão do SUS permite aos usuários, trabalhadores e gestores ocupar o lugar de agentes políticos, com poder de decisão, com direito de escolha e ação, acontecendo uma gestão permeada pelo diálogo, pela contestação, pela negociação a favor da democracia e da cidadania, em um cenário que favorece a consolidação do SUS. Na realidade do DS Nacional esse caminho foi iniciado. É necessário fortalecer e substanciar esse movimento visto que é um processo coletivo e contínuo. Os Conselhos locais e distritais de saúde precisam ser provocados, quanto a sua atuação, compreensão e execução das suas atribuições na contribuição ao aprimoramento do trabalho das equipes de saúde do território, para que a atuação conjunto dos conselheiros e equipes de saúde da família seja coerente com o efetivo Controle Social que edifica e fortalece o SUS. Fazer a transição do interesse individual para o pensamento coletivo requer uma mudança de implicação social. No conselho de saúde evidenciam as discordâncias, os conflitos de interesse num exercício político social cidadão, sendo que é através do conflito e discussão de idéias que emergem as soluções