Finalidade da experiência: o município de Salto Veloso tem aproximadamente 105 empresas, o ramo frigorífico conta com cerca de 600 funcionários, seguido do metalúrgico, madeireiro, agricultura, construção civil e comércio geral. As empresas com poucas exceções são de pequeno porte, não contemplando estruturas de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Dessa forma, verificados os elevados números de acidentes e doenças do trabalho que demandam atendimentos médicos, procedimentos de enfermagem, medicamentos e demais especialidades da unidade básica de saúde, gerando custos elevados ao município, empresas e sofrimento físico e emocional aos trabalhadores, desenvolveu-se intervenções para ampliar os conhecimentos de cuidados em saúde ocupacional e geral desses trabalhadores. O objetivo geral dessa experiência foi diminuir os acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, baseados em ensinamentos de prevenção e promoção em saúde para que os atores: trabalhador, empresário e profissional de saúde pudessem se sentir corresponsáveis pelo processo, e compartilhar conceitos de saúde ocupacional (uso de equipamentos de proteção individual, bem-estar no trabalho, cuidados posturais, saúde auditiva, saúde mental, atividades físicas) e de saúde geral (tabagismo, doenças sexualmente transmissíveis e vacinação), criando intervenções que envolvam o universo familiar (pais e filhos) na sensibilização sobre a prevenção de acidentes e doenças laborais, tendo a Unidade Básica de Saúde (UBS), as empresas e escolas como apoiadores. Dinâmica e estratégias dos procedimentos usados: planejamento da estrutura do projeto pelo Núcleo de Apoio à Saúde da Família e Estratégia Saúde da Família (ESF).
Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT), as doenças profissionais, ou relacionadas com a atividade profissional, são fonte de extremo sofrimento e perdas no mundo do trabalho. Estima-se que 2,34 milhões de pessoas morrem todos os anos em virtude de acidentes e doenças relacionados com o trabalho. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) avalia também que, todos os anos, ocorrem 160 milhões de casos de doenças não letais ligadas à atividade profissional (ILO, 2011). Doença ou acidente de trabalho (AT) é aquele que ocorre pelo exercício do trabalho, podendo causar afastamentos temporários ou definitivos, com ou sem perda ou redução da capacidade laborativa, que também pode ser temporária ou definitiva e até mesmo causar a morte do trabalhador. As doenças e os acidentes de trabalho, além do impacto sobre a produtividade e a economia, têm impacto social, familiar e individual, pois interferem negativamente na qualidade de vida e são decorrentes da dor física e emocional, condições que dificultam a realização dos cálculos para a contabilização dos seus custos reais (ALMEIDA).
O presente projeto efetivou premissas de um olhar ampliado em saúde coletiva. Houve o matriciamento da demanda: cuidar da saúde do trabalhador pelo Nasf/ESF e, toda estruturação do projeto aconteceu baseado nas diretrizes da Política Nacional de Saúde do Trabalhador. Promover saúde entendendo o contexto de vida do usuário, bem como criando intervenções dinâmicas de acordo com esse entendimento, foram fundamentais para execução do projeto .A junção de NASF/ESF trouxe desafios desde a construção até a aplicação das intervenções, porém trouxe para os profissionais o fortalecimento da lógica de que saúde coletiva pode trazer um resultado individual muito positivo.
R. Padre Agostinho Rombaldi - Salto Veloso - SC, 89595-000
