O processo de trabalho da equipe de Saúde de Cachoeirinha/To desde 2015 não estava sendo executado de forma prioritária, diante disto os profissionais desestimularam-se por não terem um norte de planejamento e não estarem por dentro das ações que fossem desenvolvidas, sendo eles: projetos, ações, grupos etc. Ocorria tudo de forma esporáticas onde a principal preocupação seria os atendimentos de demanda espontânea na Unidade Básica de Saúde fazendo com que não fossem realizados as principais ações. Contudo identificou-se um baixo compromisso da equipe no cumprimento de alguns dos indicadores estabelecidos pelo Ministério da Saúde e execução pela gestão municipal, ocasionando evasão da população nas ações, bem como aumento no fluxo na demanda de atendimento de urgência e emergência e encaminhamentos para referencia. Diante da problemática desenvolveu-se um plano de ações anual e apresentado, promovendo a participação e interação ativa da equipe de modo a planejar as ações de ser
Aplicar o planejamento local, através da Estimativa Rápida Participativa Análise dos indicadores de saúde na Estratégia Saúde da Família de Cachoeirinha-TO Nortear ações que possam resultar em ganhos efetivos para a comunidade localÉ beneficiários da intervenção a população clientela adscrita na abrangência na Unidade de Saúde da Família de Cachoeirinha-TO a equipe que compõe a estratégia Saúde da Família como um todo, adquire experiência no trabalho em equipe , promove o melhoramento na alta estima e atendimento aos usuários, proficiência em suas qualificações,. O município e seus gestores ao analisarem a autocritica e os desenvolvimentos das estratégias para garantirem o melhoramento das ações ao executa-las. A metodologia aplicada para alcance do objetivo é: criar grupos prioritários para a comunidade local adscrito, após reunião de planejamento a equipe sugeriu a criação e funcionamento dos GRUPO DE REABILITAÇÃO(auxilio do profissional fisioterapeuta
O processo de trabalho na Equipe de Saúde da Família desperta a necessidade de ampliar e aprimorar o conhecimento através desta nova forma de trabalho, portanto pretende-se que através do conhecimento das dificuldades, inerentes a este novo processo, possam ser reconhecidas, de modo a trazer benefícios na construção de uma equipe sólida e participativa, na construção de um trabalho eficiente, e promovendo maior participação da comunidade. Espera-se nessa nova forma de planejamento no municipio
Cachoeirinha
